La alcaldesa de Isla Cristina, María Luisa Faneca (PSOE), y el primer teniente de alcalde, Francisco Zamudio (PA), han anunciado que el Consistorio isleño va a recurrir la sentencia que anula las condiciones laborales de los trabajadores municipales, que se adoptaron en 2012 con el fin de no despedir a ningún empleado municipal.
Todo ello después de que el Juzgado de lo Social 2 de Huelva declarara nulo el acuerdo de pleno del Ayuntamiento de Isla Cristina de fecha del 28 de junio de 2012 en materia de modificación de las condiciones de trabajo del personal laboral a su servicio y condena al Consistorio a reponer a los trabajadores afectados, más de 300, en sus anteriores condiciones de trabajo, con los derechos económicos correspondientes, por lo que le condena a devolver a estos empleados unos cuatro millones de euros que les dejó de pagar en aplicación de este plan de ajuste, que no fue negociado con los sindicatos.
En este sentido, María Luisa Faneca ha lamentado "este varapalo jurídico" --aunque la sentencia aún no le ha sido notificada de manera oficial, según remarca,-- y ha explicado que ante "la complicada situación" que atraviesa este municipio respecto a la caída del empleo, "estas medidas de reducción en la masa salarial y en horas de trabajo fueron propuestas con la única intención de no tener que recurrir al despido, incrementando las cifras de paro en Isla Cristina".
Una decisión en la que, según ha expresado, primó "la solidaridad de la plantilla para no tener que aplicar un expediente de regulación de empleo (ERE) y que fue comunicada a todas las partes interesadas o afectadas".
En este sentido, ambos ediles han destacado que "todo el procedimiento fue seguido como marcaba la Ley" remarcando además que, "según la jueza, está todo el procedimiento bien hecho, negociación efectuada, buena fe en la misma y no discriminación por la aplicación porcentajes de reducción, aunque se nos achaca un error procedimental que no compartimos, consistente en haber acudido a la Comisión Paritaria, desde el convencimiento de este equipo de Gobierno que la misma formaba parte de la Comisión Negociadora".
Los ediles isleños, quienes han anunciado un pleno extraordinario para este miércoles que abordará este tema, han lamentado que con esto "y si los sindicatos no presentan una solución alternativa tendrán que ejecutar la sentencia y, por ende, recurrir al ERE" por lo que piden "coherencia" en este tema y unión de los sindicatos y de todas las fuerzas políticas para "poder encauzar esta grave situación, sin pensar en el rédito político".
Del mismo modo, Faneca ha hecho hincapié en que con un presupuesto de 18 millones de euros frente a los 40 de otros años, que serán 16,5 el próximo año, "se tendría que volver a la plantilla del año 1994, con todo lo que ello supone".
"No tenemos ingresos, vemos reducido nuestro presupuesto, tenemos que prestar los mismos servicios cada vez con menos financiación, y ahora nos encontramos con esta decisión judicial provocada por la denuncia del sindicato USO, que nos lleva a tener que tomar decisiones que afectarán muy negativamente al pueblo de Isla Cristina".
