El comité de empresa de Navantia Cádiz ha dado un paso adelante y, “ante la controversia y revuelo suscitado en los procesos de selección” de personal “que están activos” y confirmar “graves irregularidades en al menos dos de estos procesos”, ha decidido impugnar los resultados de 15 vacantes de jefes de obra junior-senior y parar el resto de los procesos.
“Pedimos públicamente a los compañeros que forman parte de los tribunales que no participen en convocatorias y reuniones de exámenes”, reclaman los representantes de los trabajadores en un comunicado difundido a la plantilla, empleados de Empresas de Trabajo Temporal (ETT), miembros de los citados tribunales y candidatos a las plazas.
El comité de empresa lamenta que, “durante la última semana, Recursos Humanos ha venido haciendo oídos sordos a nuestras reclamaciones”. Y exige a la empresa “soluciones efectivas” para garantizar que los procedimientos sean “correctos y limpios”, sin descartar recurrir a los juzgados.
